Poligrafía
¿Que es el detector de mentiras?
Conocido también como polígrafo, ha sido utilizado desde tiempos antiguos como una herramienta para medir respuestas fisiológicas del cuerpo humano con el fin de esclarecer la verdad.
Mediante el uso de un polígrafo, se monitorean diversas variables como la frecuencia cardíaca, la respiración y la conductividad de la piel, mientras se realizan una serie de preguntas al individuo.
Objetivo
Determinar si una persona es confiable o no, dado que cuando una persona miente, su cuerpo genera adrenalina y cortisol, lo que provoca un aumento en estas hormonas y genera respuestas fisiológicas detectadas por el polígrafo.
Confidencialidad
En nuestra empresa, la ética y la integridad son principios fundamentales. Por ello, firmamos un contrato de confidencialidad que garantiza la protección de la información sensible a la que se puede acceder durante las entrevistas, entendiendo su posible impacto en los evaluados. Es importante destacar que no somos una entidad policial ni formamos parte del Ministerio Público; somos un equipo de profesionales que ofrece servicios diseñados para apoyar y optimizar los procesos de contratación en diversas empresas.
Existen tres tipos de pruebas de poligrafía
Prueba Pre-empleo
Esta prueba se realiza a los candidatos que desean ingresar a una empresa. Su propósito es indagar en su vida familiar, social, y posibles problemas endógenos o exógenos, con el objetivo de evaluar la confiabilidad del individuo antes de ser incorporado a la organización. La prueba ayuda a determinar si la persona es apta para desempeñarse en el ambiente laboral de manera ética y responsable.
Prueba Rutinaria
Esta prueba se lleva a cabo a empleados que ya llevan al menos seis meses trabajando en la empresa. Es una medida rutinaria para evaluar si el trabajador ha tenido intenciones de realizar acciones ilegales o si las realiza dentro de la empresa. Además, ayuda a identificar si el empleado está al tanto de actividades maliciosas o de compañeros que puedan estar haciendo mal uso de la información o planeando acciones perjudiciales para la organización. Este tipo de evaluaciones de poligrafía son una herramienta eficaz para proteger la seguridad y la integridad de las empresas, garantizando que los empleados actúen con honestidad y responsabilidad.
Prueba Específica
Se realiza cuando ocurre un hecho delictivo dentro de la empresa y se necesita identificar al responsable del incidente. El objetivo principal de esta evaluación es esclarecer la verdad, detectar posibles involucrados y garantizar que se tomen las acciones correctivas adecuadas. La prueba específica permite a la organización mantener un ambiente laboral seguro y armonioso, asegurando que los empleados responsables sean identificados y que se tomen medidas para prevenir futuros incidentes.